広告のプランニング及び提案営業
+ 各種手当あり
完全週休2日制 (土日祝)
求人の特徴
【仕事】様々な業界との出会いで自己成長できる! 【環境】完全週休2日制◎メリハリをつけて働ける 【社風】チームプレー重視◎人間関係には自信あり
おすすめの方
- 頑張りを評価に反映させたい方
- 広告の仕事に興味がある方
- しっかり稼ぎたい方
募集要項
職種 | 営業広告 |
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仕事内容 |
────── 仕事の流れ ────── アポイント獲得 採用にお困りの企業へ、お電話やメールでアプローチ。 (お客様が増えていくと、この業務は減っていきます) ▼ 商談~契約 1日1~3社を訪問し、採用ニーズをヒアリング。 採用計画に対し、最適な広告・メディアをご提案。 ▼ 原稿作成~掲載 取材に同席し、広告のコンセプトのディレクションを行います。 ※基本的にプロのライターが原稿制作を行います。 ▼ 掲載開始後のフォロー 最適な人材が集まっているか、選考プロセスに問題はないかなど、掲載後も採用成功までバックアップ。 次回に向けたご提案も行います。 |
応募資格 |
<このような方を歓迎します> ◎チームワークを大切にしたい方 社内の営業サポートや、デザイナー、他事業部の営業、またパートナー会社の方など、 周囲を巻き込んで仕事を進めることが必要です。 たくさんの方を巻き込んで、顧客の採用を成功させたときのやりがいはひとしおです! |
募集背景 | 事業拡大の為 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 | 池袋駅より徒歩10分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間00分) |
給与 |
月給25万円以上(一律営業手当含む) 賞与 年2回(7月・12月) 昇給 年1回 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土日) ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
福利厚生・待遇 |
◆各種社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆各種研修制度 ◆退職金制度(社内規定あり) |
担当者から一言 |
元役者・アイドル・芸人・声優・その他芸能関係の方大歓迎! 元芸能関係者の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 東京都豊島区の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なし土日祝休みなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
配属部署について | 各配属先 |
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問■新規アプローチ 過去データや精査顧客リストをもとにアプローチを行いますので効率的です。 基本的にはテレアポを中心に、別途Webによる集客を行っています。 ■ご提案 訪問又はWebミーティングにて採用担当者から要望や課題などをヒヤリング。 広く扱う商材の中から課題解決の為の最適なプラン提案を行います。 ■原稿制作・掲載(社内にてライターと原稿打合せ) ヒヤリングをもとにお客さまが求める人材像をイメージし、 ターゲットに響く原稿づくりを社内制作チームと行います。 ★自身で原稿を制作することも可能。 原稿内容には自分なりのこだわりと探求心を持って下さい。
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、駅チカ、学歴不問■広告営業 ・新規取引先となる広告主とメディアにアプローチ ・市場調査、参入市場の選定、参入戦略と事業計画の立案 ・ロボットを用いた市場データと社内アセットを活用した、営業戦略の立案 ・「広告主」「メディア」への提案内容の策定と実行 ・実績データを用いたPDCAの循環、市場や戦略変更まで含めた検討
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問アポイント獲得 採用にお困りの企業へ、お電話やメールでアプローチ。 (お客様が増えていくと、この業務は減っていきます) ▼ 商談~契約 1日1~3社と商談(訪問orオンライン)し、採用ニーズをヒアリング。 採用計画に対し、最適な広告・メディアをご提案。 ▼ 原稿作成~掲載 取材に同席し、広告のコンセプトのディレクションを行います。 ※基本的にプロのライターが原稿制作を行います。 ▼ 掲載開始後のフォロー 最適な人材が集まっているか、選考プロセスに問題はないかなど、掲載後も採用成功までバックアップ。 次回に向けたご提案も行います。
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広告営業・人材コーディネーター
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問・学校の先生への営業活動 ・私立学校の広報業務のコンサルティング ・WEB媒体やメルマガ、学校説明会などの進行管理 ◆人材派遣・紹介※5割 ・学校が求める講師像をヒアリング ・登録している講師と面談し求人とマッチング ・講師と学校間の調整や入職後のフォロー
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問採用活動を行っている企業に電話やメールでアプローチ。 獲得できたお客様は基本的に自分が担当し続けますので 担当企業が増えていくにつれ、営業のスタイルも変化していきます。 ▼ 訪問し、採用に関するニーズをヒアリング。 ▼ 広告を掲載する媒体など、具体的な採用戦略をご提案。 ▼ 広告の制作ディレクション。 コンテンツはライターやデザイナーが制作してくれます。 ▼ 採用活動のフォロー、掲載終了後には採用結果を検証。 その内容をもとに、次回の採用に向けた企画を再び検討します。
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担当者からのコメント
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