人材コーディネーター プライベートを充実させる制度
+ 賞与年2回
完全週休2日制(土日)
求人の特徴
◎所定労働時間は7時間 ◎年間休日125日~ ◎フレックス制度 など、プライベートを充実させる制度が整っているだけでなく、 実際に残業が少なく、休暇がとりやすい環境が定着しています。
おすすめの方
- 基本的なPCスキルをお持ちの方
- ライフイベントに合わせた働き方をしたい
- 人を助ける仕事がしたい
募集要項
職種 | 人材 |
---|---|
仕事内容 |
★対企業に対しては・・・ 「急に人手が必要になって困っている」や 「採用を行ってもいい人がきてくれない」など、 企業が持つ課題をヒアリングし、 人材派遣・請負・人材紹介・採用支援などの 総合的な人材サービスで解決していきます。 ★対求職者に対しては・・・ 仕事内容、勤務時間、勤務場所など、 求職者の要望に沿うようなお仕事を紹介していきます。 また、勤務開始後も定期的な面談等を通じて 派遣スタッフの様々な相談に乗り、フォローを行っていきます。 お客様(企業)・求職者(派遣スタッフ)両方のニーズを結びつけることで双方から頼られ、感謝されるやりがいのあるお仕事です! |
応募資格 |
◆未経験歓迎 ◆短大卒以上 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ◆社会人経験をお持ちの方 《以下のような方が在籍しています》 ◆ライフイベントに合わせた働き方をしたい ◆人を助ける仕事がしたい ◆安定した基盤の会社で働きたい ◆プライベートとのメリハリをしっかり付けたい ◆女性が多い職場で働きたい |
募集背景 | 事業拡大の為 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 | 秋葉原駅から徒歩5分 |
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ★休憩時間1時間 ★7:00~21:00の範囲内でフレックスタイム制も利用可能です。 ★在宅勤務制あり(個人用PC・スマホ配布) |
給与 |
月給22万9,600円(残業代、通勤用交通費は別途支給)+賞与年2回 ※残業が発生した場合は1分単位で残業代を支給します ※試用期間はありません |
休日・休暇 |
〈年間休日125日以上〉 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇(半日休暇制度有) ※入社時より有給休暇あり! ◆特別連続休暇(休日を含めず5日間、毎年取得可) ※前後の土日を含めると連続9連休取得可能。 |
福利厚生・待遇 |
<安心して生活できる充実した福利厚生制度!> ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆社会保険完備 ◆時間外勤務手当あり ◆交通費全額支給 ◆フレックスタイム制 ◆定期健康診断 ◆慶弔金あり ◆通信教育講座(費用をすべて会社が負担!) ◆各種階層別研修有 ◆退職金制度(勤続2年以上より勤続年数に応じて支給) ◆リモートワーク/テレワーク制度 ◆屋内禁煙 |
担当者から一言 | 元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎! ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 東京都千代田区の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業少なめなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
配属部署について | 各配属先 |
\ 無料で今すぐこの求人を問い合わせる /
エージェントが丁寧にヒアリングを行ってあなたにあった求人をご紹介致します。
〇〇への転職が初めての方でも履歴書の作成や面接対策など、全力でサポートしますのでご安心ください。
会員登録後に担当エージェントからご連絡いたしますので、まずは下記の無料会員登録フォームから登録をお願いいたします。
簡単1分でOK!登録後は待つだけ♪
この求人について電話で問い合わせる
10:00~19:00(月~金)
この求人と似ているおすすめの求人
-
人材コーディネーター/ベンチャー企業でキャリアアップ/残業ほぼナシ
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問▽新規顧客の開拓 ▽訪問・人材ニーズのヒアリング ▽契約書など書類作成 ▽クライアント企業とのマッチング(ご紹介) ■スタッフ側 ▽登録スタッフの採用と面談 ▽登録手続き ▽就業現場への同行 ▽就業後のスタッフへのフォロー
-
人材コーディネーター
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問新卒学生の人材紹介がメインとなります。 ■学生の集客 SNS・イベント・電話・メールなどで学生とコンタクトをとり、就職活動を支援する学生を集めます。 ■面談、求人の紹介 詳細なヒアリングとあわせて、当社では面談時に適性検査も行なっています。ミスマッチのない就職支援が行なえるように、志向性や能力を把握しながら、どのような企業が合いそうか学生と一緒に考えてください。入社後に活躍できそうな会社があれば紹介していきます。 ■学生のフォロー 面接対策や、説明会・面接に参加した学生への連絡、スケジュール調整など、スムーズに内定がもらえるように学生のサポートを全般的に行ないます。内定承諾後も適宜連絡し、入社を見守っていきましょう。
-
採用アシスタント 元接客業女子2人が未経験から人事アシスタントデビュー
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問◆お仕事例◆ 人事総務のアシスタントして、できることからスタートしていくことができます。 もちろんカウンセラーや就業先のスタッフが教えていくのでご安心ください。 *社員の勤務表作成 *社員の労務手続き *社員研修のサポート *健康管理(ヘルスケア)のチェック *新卒採用や中途採用のアシスタント *電話やメールの応対 など
-
美容医療コンサル企業の人事スタッフ 会社の魅力を伝え、求職者に共感してもらうのが人事の第一歩
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問当社では人事管理ツールを活用した人事戦略の導入を進めています! 経営層に近いポジションで実務を担当していくことができます。 ◆採用計画の設定 ◆求人媒体の選定・内容作成 └広告代理店等と協力して行います ◆面接日程の調整など求職者の対応 ◆面接 ◆内定者のフォロー 等
-
あなたの提案が求職者の人生を変える人材紹介業のお仕事
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問■書類作成(雇用契約書・派遣契約書類など) ※定形フォーマットに指定の情報を入力するだけなので簡単です。 ■求人媒体の選出・面接対応 ※面談には定形の質問用紙がありますので、ご安心ください。 ※1カ月に10名程度の面接を行います。 ■スタッフ管理 ※約50名のスタッフを管理。新しく入社し不安を抱えているスタッフと面談をしたり、 悩み事やシフトの相談がある方の対応などをします。 ■取引先企業訪問 ※配属しているスタッフの勤務状況はどうか、新たに人員受注がないかなどをヒアリングします。 ■新規開拓営業 ※先輩との営業に慣れてきたら、一人で営業をお任せ。自分が気になる会社にどんどんチャレンジしてOKです。 …………………… ◆仕事の流れ …………………… ▼登録スタッフの面談・お仕事の紹介 ※部品組み立てや工場や倉庫のピッキング作業など、希望を考慮してご紹介します。 ▼就業後のフォロー ※スタッフの就業先を車で訪問。スタッフに様子を聞いて、こまめにフォローします。 ※週に2~3日、1日2社程度、派遣先企業を訪問をします(直行直帰が可能です)。 < 未経験者も安心できるポイント > ◎書類系の入力は定形フォーマットに情報を入力すればOK! ◎面接は用意してある質問に沿って話を聞けば問題ありません ◎スケジュールは自分次第で組めるので、効率的に働けます ◎状況にあわせて直行直帰が可能です
-
人事補佐/フラットな社風
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問◇応募者データベースの運用管理 ◇データ集計、各種報告書の作成 ◇セミナーや選考の案内・選考結果通知(電話・メール) ◇クライアントや応募者からの問い合わせ対応 ◇応募書類管理 ◇求人広告および専用画面・就職情報誌の作成・ディレクション
-
ノルマ・飛び込みなし!キャリアコンサルタントのお仕事
注目ポイント ネイルOK、学歴不問求職者様とクライアント企業の双方のニーズに寄り添った人材紹介業務をお任せします。 ◎採用条件のヒアリング ◎面接スケジュール調整 ◎求職者とのキャリア面談・求人案件のご提案 ◎応募書類の添削 ◎面接のフォロー ◎内定後フォロー
担当者からのコメント
<この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です!> 今回募集するのは、 「人材コーディネーター」のポジション。 働きたい求職者と採用したい企業の ニーズを丁寧にヒアリングして マッチングさせていくお仕事のため、 「人と話すのが好き」 「友達の相談によく乗っている」 という方は未経験から活躍できます!