人材コーディネーター/未経験・第二新卒OK/年間休日123日/賞与3ヶ月以上
＋ 交通費支給、賞与あり
週休2日制
求人の特徴
私たちが募集するポジションは、 企業と求職者を繋ぐお仕事！ 企業と人の懸け橋となり、 世の中に必要不可欠な 医療・介護福祉業界の人手不足を解消していくことができる やりがいのあるポジションです！
おすすめの方
- 新しいことに挑戦したい方
- コミュニケーション能力を活かしたい方
- 誰かの役に立つことが好きな人
募集要項
| 職種 | 人材営業 |
|---|---|
| 仕事内容 |
医療・介護福祉業界において、企業と求職者のマッチングをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ―企業へのアプローチ― ・人材のニーズのヒアリング ・人材のご提案 業界大手スミレ会グループ内への紹介も多く マッチング率の高さが特徴！高い成約率を実現しています。 ―求職者サポート― ・面談で希望条件をヒアリング ・企業のご提案 ・面接を設定、対策 ・面接実施（週に1回程度は同席しています） ・条件交渉 ・求人原稿の作成 ・入社前後のフォロー |
| 応募資格 |
☆ポテンシャル重視の採用です☆ ■学歴不問 ■未経験OK |
| 募集背景 | 事業拡大のため |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 勤務地・交通 | 三軒茶屋駅から徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00(休憩1時間／実働8時間) |
| 給与 |
月給24万円～＋賞与年2回★年3.3ヶ月 ※経験、スキルに合わせて決定します。 ※上記には、固定残業代4万円(残業30時間分)を含みます ※30時間を超えた分は別途残業代を支給します ※試用期間3ヶ月（給与・待遇に差異はありません） ◆賞与年2回(7月・12月/約3.3ヶ月分) ◆昇給あり(年1回/4月) ◆通勤手当(月上限3万円) |
| 休日・休暇 |
≪年間休日123日≫ ◆週休2日制(土日) ◆祝日 ◆年末年始休暇(12/30～1/3の5日間) ◆有給休暇(10～20日。下限日数は入社半年経過後の付与) →基本的にご希望通りに取得いただけます！ 現在のメンバーは、平均でおおよそ月1回程度は取得しています。 ◆産休育休 ◆介護休暇 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
◆賞与年2回(7月・12月) ◆昇給(年1回/4月) ◆社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） ◆通勤手当(月上限3万円) ◆研修 ◆扶養手当 ◆海外・国内慰安旅行 ◆定期健康診断 ◆系列病院での割引制度 ◆時短勤務制度 ◆退職金制度(勤続年数3年以上) ◆屋内禁煙 |
| 担当者から一言 |
元役者・アイドル・芸人・声優・その他芸能関係の方大歓迎！ 元芸能関係者の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・フリーターの方も大活躍中！どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております。 東京都世田谷区の昼職の求人です。 高卒歓迎♢資格不問♢経験不問。残業なしなのでプライベートとの両立も◎ 福利厚生充実で女性に人気求人★ |
| 配属部署について | 各配属先 |
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